收尾
闪光时刻
捕捉并庆祝闪耀时刻与深刻见解。
- 时长
- 时长不定
- 人数
- 不限人数
- 形式
- 线上 + 线下
- 来源
- 网络
这个方法能做到
- 学会接受赞赏 | 收尾活动
准备
物料Materials
实物
带声音提示的计时器(1)
角色Roles
引导师×1
场地Space
室内·两人一组可站立或面对面坐；留有空间以便更换伙伴。
会前准备Pre-work
引导师
- 与一位志愿者预演，示范A与B的角色。当天
流程
组成两人一组并分配角色
⏱ 1 分钟
引导师 · Facilitator
- 指导参与者两人一组，并选择A与B（例如：穿最亮颜色衣服者为A）。
- 与一位志愿者演示A与B的角色，确保理解。
参与者 · Participants
- 组成两人一组，决定谁为A、谁为B。
“组成两人一组。选择A与B（即：穿最亮颜色衣服者为A）”
所有参与者都已两人一组并分配了A和B角色。
收口
体验Experience
- 收到来自伙伴的积极品质反馈，感受如何？
收获Learning
- 通过这次活动，你们对彼此有什么了解？
下一步 · Next steps
活动结束后，简短复盘，邀请几组两人分享他们对彼此的了解，强化所观察到的积极品质。
产出
其他
分享了积极品质
复盘时口头分享；无实物产出。
常见陷阱
症状 · Symptom
B在A分享期间说话。
原因 · Cause
角色演示不清晰或未被理解。
对策 · Remedy
开始前，与一位志愿者清晰地演示A和B的角色，确保每个人都理解倾听与回应的结构。
AI 改写（扩展应用 · 用户私有，不修改主库）
