热身
大组/小组欢迎与介绍
破冰开场，连接大小团队。
- 时长
- 时长不定
- 人数
- 不限人数
- 形式
- 线下
- 来源
- 网络
这个方法能做到
- 欢迎所有参与者进入本次会议
- 解释我们为何在此，以及今天将做什么
准备
物料Materials
数字工具
议程幻灯片或共享屏幕(1, 可选)
角色Roles
引导师×1
场地Space
线上·视频通话，使用画廊视图；已启用屏幕共享
会前准备Pre-work
引导师
- 准备一个简短的议程幻灯片和一个简单的签到问题当天
流程
欢迎并开场铺垫
⏱ 3 分钟
引导师 · Facilitator
- 热情问候参与者，如果可能请称呼名字
- 共享包含议程的屏幕，并解释目的和流程
- 邀请参与者提出即时问题
参与者 · Participants
- 倾听；如果有，提出澄清性问题
参与者点头或竖起拇指；未见困惑
收口
体验Experience
- 签到后，你注意到自己的在场状态有何变化？
下一步 · Next steps
过渡到第一个议程项目，简要回溯共享的上下文
产出
其他
共同的在场感与联结
视觉提示（例如，每个人短暂取消静音，或聊天区满屏），显示参与度
常见陷阱
症状 · Symptom
许多参与者选择跳过或保持沉默
原因 · Cause
分享深刻内容的压力
对策 · Remedy
安慰大家，一个简单的词语或“跳过”都可以；通过率先分享来示范脆弱性
变体
通过聊天进行的大型小组签到
适用场景 · When
参与者超过20人，时间有限
调整 · Modifications
请每个人在聊天中输入回应；朗读几条以建立联结
AI 改写（扩展应用 · 用户私有，不修改主库）
