方法库
1521 条精选方法（gold + silver）
探索
积极倾听
运用积极倾听和同伴辅导反思解决问题。
1–2 小时31–100 人网络
精选探索发散
帮我理解
通过揭示员工不同问题，弥合知识差距。
1–2 小时11–30 人网络
精选探索发散收敛
Theory U（U 型理论）
通过深度倾听与正念觉察，从涌现的未来中学习
2 小时以上11–30 人精编
热身探索
天赋发现活动
通过礼物交换，发现隐藏的才能与优势。
30–60 分钟不限人数网络
探索收敛
文化问答
通过有力问题反思文化基础。
2 小时以上不限人数网络
探索行动
探索 AI 工具
探索并应用AI工具，提升工作效率。
30–60 分钟不限人数网络
探索收尾
打造完美随身包
设计高效日常的完美随身包。
2 小时以上不限人数网络
探索收尾
反馈练习
小组练习给予和接受建设性反馈。
30–60 分钟3–10 人网络
热身探索
协作规则
聚焦机遇而非问题，推动积极互动。
≤ 15 分钟不限人数网络
热身探索
动物模仿秀 - 跨文化版
趣味动物猜谜，探索跨文化沟通差异。
30–60 分钟不限人数网络
探索发散收尾
识别与激活个人优势
发掘内在优势，有意识地应用以增强影响力。
≤ 15 分钟2 人网络
探索收敛
愿景板制作
通过创意愿景板可视化抱负。
1–2 小时3–10 人网络
精选探索发散收敛
OKR 游乐园 S1（第一季）
13 个画布工具与工作坊，把 OKR 的「重要性、挑战性、画布、对齐与复盘」全流程游戏化
1–2 小时11–30 人精编
探索发散收敛
六顶思考帽
运用六顶思考帽，系统探索多元视角。
30–60 分钟不限人数网络
热身探索
走进来
自信且有存在感地进入空间。
≤ 15 分钟3–10 人网络
热身探索
共情抽奖
通过随机角色扮演培养同理心。
15–30 分钟不限人数网络
精选探索收敛
议题分析
系统分析复杂问题，深入理解本质。
时长不定11–30 人网络
探索发散
变革之轮
运用结构化变革轮盘引领转型。
1–2 小时不限人数网络
探索
在线职业探索
通过在线引导探索，发现职业道路。
1–2 小时不限人数网络
精选探索发散收敛
参与的技术（ToP®）
ICA 用 50 多年沉淀的 5 大引导方法体系：让群体智慧能被工程化地组装起来
2 小时以上11–30 人精编
探索
积极倾听
用积极倾听放慢讨论，管理主导者。
≤ 15 分钟31–100 人网络
精选探索发散收敛
Six Thinking Hats（六顶思考帽）
用六种思维模式分别走过同一个问题，把对抗变成并行
30–60 分钟3–10 人精编
探索
过去、现在与未来财务状况
连接财务历史，规划未来方向。
30–60 分钟不限人数网络
探索
数字革命
通过协作策略会议，引领数字化转型。
30–60 分钟不限人数网络