方法库
1521 条精选方法（gold + silver）
发散收尾
集体匹配最佳实践与新问题
集体将最佳实践应用于新问题。
30–60 分钟11–30 人网络
收尾
学习理论复盘
回顾所学，优化未来成果。
30–60 分钟3–10 人网络
收尾
波拉克练习
用未来学家Fred Polak练习反思未来愿景。
30–60 分钟11–30 人网络
精选探索收敛行动
Restorative Circles（修复式圆环）
在冲突之后修复关系，让所有受影响的人都被听见
1–2 小时3–10 人精编
精选收尾
OEPS模型（OEPS-model）
运用OEPS模型给予和接收建设性反馈。
1–2 小时2 人网络
收尾
霍奥波诺波诺（Ho'oponopono）
夏威夷式宽恕，修复人际关系。
1–2 小时3–10 人网络
精选收尾
魔法礼物
赠送反映伙伴故事的珍贵礼物。
≤ 15 分钟2 人网络
精选热身收尾
一次一词 / 一句接龙
逐字逐句，协作构建故事。
时长不定不限人数网络
精选行动收尾
反思：个人
反思经历，从成功与失败中学习。
30–60 分钟3–10 人网络
收尾
经典反思
个人与集体反思，促进协作学习。
时长不定不限人数网络
探索发散收敛
地狱参与者
学习应对干扰性参与者的技巧。
30–60 分钟31–100 人网络
收敛收尾
学习矩阵
将回顾会议转化为可执行的改进计划。
30–60 分钟3–10 人网络
收尾
已知·所思·所学
反思已知、所思与所学。
≤ 15 分钟不限人数网络
收尾
我是一棵树
通过简单比喻表达身份与成长。
时长不定不限人数网络
精选收尾
会议检查点
通过检查点确保会议正轨与共同责任。
≤ 15 分钟不限人数网络
热身收尾
瑜伽破冰与反思
通过瑜伽伸展和正念呼吸焕发团队活力。
15–30 分钟11–30 人网络
精选发散收敛收尾
20/20 愿景
明确项目和倡议的团队优先级。
1–2 小时3–10 人Gamestorming
精选探索发散收尾
未来地图
绘制行业趋势图，共创未来愿景。
30–60 分钟31–100 人网络
精选收尾
无辩论式异议
建设性地表达分歧，无需辩论。
30–60 分钟不限人数网络
收尾
你就是王者！
通过配对重复来放大积极反馈。
≤ 15 分钟11–30 人网络
热身收尾
行动者与观察者
蒙眼合作展现信任与沟通的团队动态。
≤ 15 分钟2 人网络
探索收尾
曼陀罗（Mandala）
通过曼陀罗艺术反思个人与团队未来。
2 小时以上2 人网络
精选发散收尾
团队发展方法卡
模拟工具助力会议，促进团队成长。
1–2 小时3–10 人网络
行动收尾
最佳可能自我
可视化并记录理想的未来自我。
15–30 分钟2 人网络